Symbolische Wasser-Streitbeilegungsvertragsarbeit

Wann ist bei einem Streit oder Unstimmigkeit zwischen zweien Parteien das Glas halb oder gar ganz voll? Bis wann lässt sich noch Einigkeit erzielen, ohne dass beide Parteien als Verlierer aus der Verhandlung gehen? Diese Methode liefert einen Ansatz, wie es gehen könnte. Diese Methode ist ein netter Ansatz für Konfliktcoaching und niedrigschwellige Konflikte. Auch das „Herumspielen“ mit Wasser ist vor allem im Sommer eine nette Abwechslung.