Das Motivationsraster oder Wertespiel durchdenkt mehrere Werte und Motivatoren, bringt diese in eine Reihenfolge und können dann besprochen werden. Das Motivationsraster ist typisch für Einzelcoachings, kann aber auch im Team oder in der Mediation eingesetzt werden zum Vergleichen
- Schritt:
Vergleichen Sie immer die zwei nebeneinander stehenden Begriffe aus der untenstehenden Tabelle und entscheiden Sie sich für den für Sie wichtigeren, also zum Beispiel Ruhm oder Herausforderung, Spaß oder Unabhängigkeit, und schreiben Sie die jeweils wichtigeren auf ein Blatt Papier. Natürlich sind alle Begriffe irgendwie wichtig. Aber entscheiden Sie sich trotzdem spontan für einen.
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